安全生产考核制度 安全生产考核制度细则通信

安全内业资料包括哪些

根据xx厂现有机构设置和安全管理的实际需求，通过检查、、罚款与考核等基本手段，使得各车间规范了罚款程序，建立了统一的“三违”台账，使得部门形成了作为安全主体部门，有也有权利抓“三违”的思想。通过一年来的努力基本建立了“三车间负安全管理主体、业务部门负业务保安和安监科负安全监管”的安全管理体系。

安全资料主要是安全台账安全生产考核合格证书的有效期限属于期限，且证书有效期过期后，无法再使用，需要重新参加考核或培训，并通过相应的考核方可重新获得证书。因此，持有人应当密切关注证书有效期限，在有效期限内及时更新或延期证书。。

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太多了、分几卷。具体一个地方和一个地方的要求不一样。

不多具体都不多、你直接百安全工作报告2度搜索安全台账就知道了！

没统计过，应该是一些描写安全措施的东西吧

安委会制定部署安全生产十五条措施，这十五条措施有哪些特点？

按照施工现场安全资料管理规程所要求的去做就可以了。

都和有关，都是为了控制，为了更好的进行生产四、安全生产大反思、大检查自查自纠活动取得的成效。，为了防止在生产过程中出现传染，为了在生产过程中防止传播。

首先突出了落实，突出了督查检查，突出了治理违法违规行为，突出了源头治理，也突出了严格执法。

都是和防疫有关的措施，都是在防疫过程中进行的安全生产，要在安全生产的过程中注意保护好自己的身体健康，三、整改措施。注意防护，注意做好相应的防护措施。

安全生产考核合格证书有效期

预案方面：按照法律规定，适时对综合预案进行了修订，并在公司和应急救援中心进行了备案，基本形成了完善的应急预案体系。

安全生产考核合格证书的有效期是由颁发单位规定的，一般为1-3年不等。

具体的有效期长短取决于证书所涉及的班组安全检查员职责行业、职业和具体的考核内容等因素。在证书有效期内，持证人可以在相关行业、企业中从事相应的工作，并且在需要时向用人单位出示证书作为聘用参考。在证书过期后，持证人必须重新参加考试或者培训，并通过考核方可重新获得证书，才能继续从事相关工作。

拓展资料：二、安全生产机构建立情况。

安全生产考核合格证书是目前我国相关行业中的一种重要职业资格证书，它是对从业人员安全生产知识与技能水平的一种评估和认证，也是企业在和管理人员方面的参考标准之一。

在持证人持有证书有效期内，他们必须遵守有关安全生产的法律法规和规章制度，积极参加相关的安全生产培训和考核，不断提高自身的安全意识和技能水平，确保自己的行为符合规范和标准，从而达到保护自身和他人生命财产安全的目的。

同时，在企业的和管理中，安全生产考核合格证书也成为了重要的参考标准之一。企业往往会优先考虑持有相应证书的人员，以提高企业的安全生产管理水平。因此，持证人能够拥有该证书，不仅能够顺利进入相关行业和企业，还能够获得更好的职业发展机会和薪酬待遇。

需要注意的是：

总之，安全生产考核合格证书对于保证从业人员的安全意识和技能水平，并提高企业的安全生产管理水平，具有重要的作用。持有人应当认真遵守相关法规和标准，不断提高自己的技能水平和安全意识，为安全稳定、健康发展做出应有的贡献。

怎样建立安全生产制

安全管理在实际工作中坚持用制度管人管事，在执行过程中及时修订补充完善各项制度，并通过对管理制度的培训、检查与考核，逐步实现了制度运行与实际工作不断融合，基本形成了安全工作制度化管理的氛围，制度化管理已经深入人心。

建立健全安全生产制的总体要求企业建立健全安全生产制度应遵循“横向到边、纵向到底”总体要求，形成覆盖所有部门、所有岗位、所有人员的安全生产网络体系。

安全生产制是根据我国的安全生产方针“安全，预防为主，综合治理”和安全生产法规建立的各级、职能部门、工程技术人员、岗位作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度。安全生产制是企业岗位制的一个组成部分，是企业中最基本的一项安全制度，也是企业安全生产、劳动保护管理制度的核心。

定义

安全生产制是经长期的安全生产、劳动保护管理实践证明的成功制度与措施。这一制度与措施最早见于1963年3月30日颁布的《关于加强企业生产中安全工作的几项规定》（即《五项规定》）。

《五项规定》中要求，企业的各级、职能部门、有关工程技术人员和生产工人，各自在生产过程中应负的安全，必须加以明确的规定。

参考资料来源：

班组安全制，是班组的安全之魂。因为只有明确了岗位，才能担起岗位。一个员工连岗位是什么都不知道，又怎么可能承担起安全呢？所以，班组安全精细化管理，一定要重视安全制的建立和执行，以保证班组安全。

完善的班组岗位安全制可使班组各项安全工作程序化、条理化；使安全管理有基准，安全考核有标准，安全奖惩有依据；可使班组、岗位每个成员安全任务明确、安责清楚；使安全生产处于完善的、严格的互相促进、互相制约之中；能巩固岗位安全生产成果，达到改进班组安全管理、提高生产效率的目的；能凝聚岗位人员根据《关于转发自治区交通运输厅开展全区交通运输行业安全生产检查督查的通知》文件要求，六河11标项目部结合施工的实际情况，认真开展了自查自纠工作，现把项目的安全生产自查自纠工作总结如下：的安全感。

大家齐心协力共安全心、共保安全岗，进而达到班组安全，为整个企业安全打下扎实的基础。

班组长岗位安责

班组长在车间主任下，认真贯彻执行的安全生产方针、政策、法规及工厂各项安全制度，对班组安全生产负全面。班组长要贯彻“安全，预防为主”的方针，坚持“管生产必须管安全”的原则，组织好安全生产；班组长在新员工上岗前一定要对其进行安全教育，这是班组长的职责。

班组长应做好安全宣传。作为班组长应积极开展多种形式的安全生产宣传，组织组员学习和上级有关的安全生产法规、指示和决定；宣传组员中涌现的遵章守纪、安全生产搞得好的先进人物；各种违反安全生产的言论和行为；针对组内的各种思想状况，及时做好思想工作，使全组树立起“安全”的思想。

认真落实班组安全生产制；对上级部门布置的工作，若不符合有关安全法规，则应按正常途径向有关部门汇报，加以，确保安全二、加强各项管理制度的执行落实，逐步实现制度运行与安全生产实际工作相融合。生产方针不是停留在口头上，而是落实在具体行动上，最终达到安全生产的目的。

班组长要组织班组安全自检、整改班组的隐患。负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级；正确使用安检表，严格按表中项目实施检查，并做好记录；上班前，结合当班的生产任务，向组员布置具体的安全注意事项，安排安全互保。

在生产过程中，认真进行安全检查，发现违章行为要及时制止；发现安全隐患要及时采取安全措施处理，不能解决的要立即报告值班厂长或车间主任；遇到紧急情况，先暂时停止工作，立即报告处理。交班时应将本班安全情况、注意事项、存在的问题向下一班交待清楚，不得隐瞒。

班组长要认真组织每周的安全活动，并做好记录。组织班组安全活动日及其他安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全，教育员工严防“三违”，坚持“三不”，保护自己安全，也保证生产安全。

要搞好安全生产，员工的自身保护能力如何是一个很重要的问题，员工在生产岗位上能安全自保，就是的安全。因而班组长要时时提醒，经常检查，及时纠正。

班组长负责生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其保持完好和正常运行。负责督促教育员工正确使用劳动防护用品、用具，正确使用灭火器材；发生立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参加调查、分析，落实防范措施；发生应保护好现场，立即向报告，并参加调查分析。

班组员工要认真学习和严格遵守各项安全规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业；牢记“安全”，有权拒绝违章作业指令；发现他人违章作业要加以劝阻和制止；精心作，严格执行工艺流程和安全作规程，做好各项记录，交接班必须交接安全情况；正确判断和处理各种苗头，把隐患消灭在萌芽状态；如果发生，要果断处理，及时地如实向上级报告，并保护现场；按时进行岗位检查，发现异常情况和隐患要及时处理和报告。

正确作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产；工作时必须按规定正确使用、佩戴劳动防护用品；进入生产现场应按规定穿防护服装，戴防护帽，不准将长发露出帽外，除专项规定外，不准穿裙子、高跟鞋、拖鞋、风衣、长大衣；从事有可能被传动机械绞辗伤害的作业，不准戴手套、不准围长围巾，其他佩饰物不得悬露；从事对双目有伤害的作业，必须戴护目镜或防护面罩。

进入有可能发生物体打击的场所，必须戴安全帽，高处作业必须系安全带或设安全网；在有易燃、易爆品的作业场所应穿防静电衣物；水上作业必须使用救生衣或救生器具；爱护和正确使用机器设备、工具及个人防护用品；积极参加各种安全教育、安全活动、岗位技术练兵和预知训练。

班组安全员安责

班组安全员一般由副班（组）长兼任，协助班组长做好本班组安全工作，受车间安全员的业务指导，协助班组长做好班前安全布置，班中安全检查、班后安全总结。在班组长的下，积极开展班组安全宣传活动，协助班组长对新进和变换工种人员进行劳动纪律、法纪、现场安全教育。

组织开展本班组各种安全活动，开展安全值日，认真做好安全活动日记录，提出改进安全工作的意见和建议；督促执行安全生产规章制度和安全技术作规程，制止违章作业，发现不安全情况及时报告，并提出措施解决；检查督促班组人员合理使用劳保用品和各种防护用品、消防器材；组织安全检查执行安全法令，督促正确使用爱护劳防用品。

对于、不负、不服从管理、不遵守安全制度及违章作业者，有权指令其停止生产，对于命令、瞎指挥的现象，有权越级反映；教育检查班组人员正确使用消防器材及防护器具，并负责这些器具日常的维护保养工作；班组内如发生，立即协助班组长进行紧急处理，并负责向车间安全员和车间主任报告真相。

班组安全检查员是生产线的安全监督者，是班组长安全工作上的参谋助手，也是生产的直接参加者。协助班长组织好每天班组安全工作，严格贯彻各项安全制度，纠正违章，是班组安全检查员的职责。

具体为监督全班人员正确贯彻各种规章制度，落实公司生计室下发的工程“三措”及施工现场安全措施的布置，为防止的发生必须提出预想及控制措施；负责监督正确使用个人安全防护用品，检查和维护本班组的安全用具；协助班长组织对不安全情况进行分析和研究，做好预想或工作危险点的控制。

发现有不安全情况的时候，应及时上报班长，收集提供故障的有关原始材料，对于异常未遂要详细登记及时报告上级安监员；每天检查本班内工作中的安全措施，对违章作业的人员进行劝告或批评。班组安全检查员要做的工作很多，要搞好全局安全网的工作，班组安全检查员每天认真履责是重中之重。

安全生产制一般以安全生产书的形式制定。

安全生产书的主要内容包括：1、明确本单位的安全生产目标；2、认真履行安责的誓言；3、高、细、严、实做好各项安全控制工作（预防工作）的承诺；4、严格有效的执行“奖惩规定”的决心。

明确本单位的安全生产指标，严格有效落实考核办法！

安全工作报告

5、良伞大桥箱梁预制场特种设备使用管理不规范；

随着人们自身素质提升，大家逐渐认识到报告的重要性，报告成为了一种新兴产业。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发？下面是我帮大家整理的安全工作报告，欢迎大家分享。

因此，持证人需要在证书有效期内密切关注证书到期时间，并在到期前及时进行相关的更新或延期手续，以避免因证书过期而造成的不必要的麻烦和损失。

安全工作报告1

班组成员的安全生产职责

洺河渡槽项目部的安全管理工作在公司、分局的正确下，在各部门工区的协助下，全面落实，树立安全发展理念，以《安全生产法》为依托，始终坚持“安全，预防为主”的安全生产工作方针，深入学习、贯彻落实国发《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》重要文件精神，强化安全管理，提高安全认识，加强应急救援和防范，普及安全生产法律法规和安全知识，强化项目管理人员、施工人员的安全意识，推动安全生产各项措施落到实处，同时进一步完善了各项安全规章制度，层层落实的安全生产管理和签定书，形成了完整的安全生产管理体系，取得了开工至今无生产性、无人员伤亡、无各类设备、火灾的好成绩，目前安全生产处于受控状态。现将安全生产工作情况总结汇报如下：

一、施工概括简述。

洺河渡槽是南水北调中线工程总干渠上的一座大型河渠交叉建筑物，位于河北省永年县城西邓底村与台口村之间的洺河上，距永年县城约10km。本标段起点桩号76+607，终点桩号77+537，全长930m，共布置大型渠道渡槽1座，长829m，进出口连接渠道长101m。工程等级为一等，主要建筑物级别为1级，设计防洪标准100年一遇，校核防洪标准300年一遇，设计烈度为7度。

洺河渡槽由渡槽、节制闸、退水闸、检修闸、排冰闸组成综合枢纽。渡槽槽身纵向为16跨简支梁结构，单跨长40m。槽身为三槽一联矩形预应力钢筋混凝土结构，单槽净宽7m，槽净高xxm。渡槽共布置17个槽墩，墩身为实体重力墩，由墩帽、墩身、承台组成。

为实现对安全生产的全面监管，项目部成立了“洺河渡槽项目部安全文明生产管理小组”，并设立专门的安全管理部门。项目部现有专职安全员4名，现场安全管理人员6名，另外各作业班组安排一名现场管理人员为安全员，直接控制现场作业面安全动态，形成一个“横向到边，纵向到底”的安全生产监管网络，使安全生产处于受控状态。

三、制定制度、落实、强化管理。

为了使项目部干部及各部门负责人认真履行各自的安全生产职责，根据公司相关文件精神，项目部班子成员及各部门负责人在xxxx年4月27日与安全管理部签订了《环境、职业健康安全生产书》，为本年度安全生产工作平稳健康发展及实现安全生产目标提供了有力保障。

为做到有章可依，有据可循，项目部制定下发了《xxxx年度安全工作》、《安全生产管理与环境管理目标》、《环境、职业健康、安全生产管理制度》、《安全用电管理制度》、《安全教育培训制度》、《文明施工管理制度》、《职业健康管理制度》、《高处作业管理制度》、《设备安全管理制度》、《施工道路交通安全管理规定》、《安全文明奖罚办法》、《安全生产检查制度》、《消防安全制》、《防汛值班制度》、《应急救援管理制度》、《危险源控制管理制度》、《安全生产处理制度》、《安全生产费用管理制度》、《安全级数管理制度》、《安全会议管理制度》、《安全生产制度》、《食堂卫生管理制度》、《环境、职业健康安全生产考核办法》等二十多个安全生产规章制度。同时针对洺河渡槽项目部管理的特殊性，编制了《洺河渡槽工程安全应急救援预案》、《消防应急救援预案》、《洺河渡槽桩基静载实验安全安全措施及应急救援预案》、《防洪度汛措施及应急救援预案》、《洺河渡槽承重排架及大型脚手架应急救援预案》。在实施的同时不断改进、补充完善，使之落到实处，以制度指导、约束人，以执行落实情况检查制度的完善性，相辅相成补充完善。

四、制度执行情况及隐患整改情况。

安全检查工作是及时发现隐患、预防发生的一种有效管理手段项目部高度重视、积极开展安全生产检查工作，把“检查到位、整改有力”作为抓好安全工作的一项基本制度来落实，逐步形成了行之有效的工作方法。洺河渡槽项目部安全管理部在日常检查的同时，还专门针对现场开展了下列专项检查工作：1、每周五进行现场临时用电大检查；2、每月15日现场进行安全综合大检查；3、每月月底对项目部属食堂、办公区的消防、卫生进行安全大检查。其特点是：以定期检查为主线，以专题检查为补充，综合检查时以高处临边作业、施工现场临时用电、深基坑开挖、脚手架搭设及拆除、模板吊装与拆除、特种设备运转、易燃易爆危险物品的使用、各类安全通道等为重点，全面施工一处安全生产情况。

专门针对洺河渡槽项目部开展下列检查工作：1、依靠定期安全检查、专项安全检查和日常巡查检查落实安全生产执行情况。项目部每月定期一次安全大检查及设备安全检查，根据季节或特殊情况进行专项安全检查等。节日期间由安全部门牵头联合物质设备部、综合管理部、工程管理部等部门进行了全面的综合性安全大检查，对检查中发现的安全问题，明确人落实了整改整治。

2、对防火、场内交通（施工道路）、特种作业持证上岗、安全用电、雨季施工、模板安装及拆除、预应力张拉、龙门吊吊装作业重点进行，加强对习惯性违章进行管控，以教育说服为主，处罚为辅。

3、对存有的安全隐患限期进行整改或现场监督整改，限期整改的安全管理部督促整改并进行验收，在规定的时间内安全生产隐患整改（控制）率。

4、坚持安全投入制度的落实，安全费用专款专用，由财务制定台帐，安全投入绝不吝啬，更不能乱用。良好的安全设施是确保安全的有效条件。

5、强化人性化管理，为防止意外发生，造成经济损失，项目部购买了意外伤害保险。

洺河渡槽项目安全管理部xxxx年上半年日常检查和各类专项检查累及排查隐患286项，现场立即整改232项，下发隐患整改通知书11份，监督整改隐患54项，整改率。通过不断排查、治理隐患，有效控制了各类安全的发生。

五、安全教育培训情况。

安全管理部严格坚持对新进员工进行入场安全安全教育培训，经考试合格后方可上岗，同时对老员工进行安全教育再培训。xxxx年，对新进场的协作队伍员工教育培训181人次，通过安全教育培训，切实提高了作业人员的安全生产素质和技能。项目部将“加强劳务管理，完善安全制”作为安全文明生产的一项重要工作来抓。要求对所有协作队伍劳务人员作了一次全面登记，从开工到现在，对员工入场教育人数累计734人次，对作业班组和管理人员平时教育累计193人次。由项目负责人与各协作队负责人签订了安全生产协议书，严格履行承诺做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”。这样对管理人员和劳务人员双方的安全意识都有较强的触动。

六、抓好安全学习，启迪安全意识、增长安全生产知识、推动安全生产各项工作的开展。

在安全教育中，我们特别注重民工的安全学习，使他们结合安全生产培训中讲的案例，学习安全知识，让他们知道自己所处环境的危险源，增强他们的自我保护意识。这一做法收到了较好的效果，工地上大部分员工能自觉正确佩戴安全帽，纠正违章、整改隐患工作进行得也较顺利。

安全月期间在施工现场组织了安全生产咨询活动，活动对象主要是一线民工，活动开展中一线民工踊跃参加，活动的收效普遍反映很好，不但使参加者增长了安全知识，更重要的是让参与者站在专职安全员这个角色去及时发现生产中存在的安全隐患，如何去防范，如何去整改隐患，真正做到防范、治理隐患。

今天我们在这里隆重召开xx厂xx年工作会暨安全工作会，此次会议的主要任务是：深入贯彻xx公司工作会精神，全面总结分析xx年xx厂安全生产各项工作，安排部署xx年安全工作任务，统一思想，坚定信心，全面提升xx厂安全生产管理整体水平。现在由我向大会做安全工作报告。

xx年，在xx公司的正确下，xx厂全体干部职工紧紧围绕“安全、预防为主、综合治理”的安全生产方针，牢固树立“安全、高效、发展”的战略思想和“团结、学习、奉献”的企业文化精神，顺利完成了各项任务，达到了全年安全生产无的管理目标，安全制度化管理与安全绩效考核已经深入人心，安全文化建设已经起步。总结一年来的工作主要体现在以下几个方面

一、完善制度明确，为实现安全管理制度化奠定基础。

完善的规章制度是明确管理，实现安全制度化管理的基本保障。xx年，xx厂依据有关安全法律法规和xx公司的相关文件精神，结合我厂安全管理工作的实际需要，对安全管理制度多次修订，基本健全了xx厂的安全管理制度体系。

三、强化现场管控，构建安全管理体系。

四、强化隐患排查治理，为安全生产持续稳定发展奠定了良好的基础。

xx年，xx厂建立了“隐患排查、筛选分级、整改治理与信息反馈”隐患排查治理模式，坚持在“人的不安全行为、物的危险状态与管理上的缺陷”三方面着手，从制度建立、流程设计与标准完善为切入点，深层次全方位地开展了隐患排查治理工作，为安全生产创造了良好的作业环境。

全年共查出隐患447条，已全部整改落实完毕。另外严肃查处了各部门安全管理不到位和“三违”行为，先后对160人次进行了处罚，共罚款20450元。

五、加大培训教育管理力度，提高全员危害识别能力与安全素质。

xx年，xx厂组织为每位员工建立了培训档案，规范了员工安全培训管理工作，基本建立了“日常培训车间负责，专业培训业务科室负责、安全专业培训安监科负责”的安全培训管理模式。

在培训组织上，安监科统一安排，各车间适时制定，并在月度安全绩效考核中兑现，使安全培训工作有了很大的进步。全年共组织新入厂员工培训45人次，在厂员工各类培训730人次，使广大员工逐步从“要我安全”到“我要安全”转变。

六、强化应急管理，确保xx厂万无一失。

物资方面：xx年应急物资库房已经建立，由安监科确定专人负责管理，将全部物资分类管理，建立台账，按需求及时提报物资，保障了应急抢险使用。

应急演练方面：xx厂按组织了应急预案演练和第四届消防演练，有效提高了全体员工的危机意识和应急能力。

应急抢险方面：xx年河曲县经历了60年一遇的洪水，在厂的'正确安排部署下，通过全体员工的共同努力取得了抗洪抢险的胜利，也形成了我厂“团结协作、勇于奉献、迎难而上、决战决胜”的抗洪精神。

七、强化动态达标、奖罚并举，严格安全绩效考核，全面推进安全生产各项工作持续改进。

xx厂确立了坚持公开考核与奖罚并举的原则，在日常检查过程中凡发现的问题，业务部门必须及时通知车间，并要求立即整改动态达标，实现了检查考核与问题整改的及时性。对于各车间做得好的方面，厂内及时给予奖励，全年共奖励xx万元，其中xx万元在工资中兑现。

安全绩效考核兑现方面，xx厂坚持“按制度、对照标准、实事求是、公平公正公开”的原则，经过一年来的努力，安全管理整体水平有了明显提高，动态达标、安全绩效考核和持续改进的理念已经深入人心。

安全工作报告3

一、安全生产大反思、大检查自查自纠活动情况。

1、安全管理机构方面。

我项目部在安全管理机构建设方面，尤为重视现场技术、安全人员的配备，每个工区内都配备了工区长、工区总工、安全质量部、工程部等重要的人员及部门，施工现场每个工点都有现场技术人员及专职安全员全程旁站监督，并全部对各人员签订了安全管理终端状，明确各管理人员的职责，确保现场施工安全质量可控。

2、安全生产管理制度方面。

通过自查自纠活动，部分工点原安全生产管理制度不完善、安全防护设施不齐全的，现逐步走上了正规。后由项目部杨泓全总工程师利用晚上空闲时间对施工管理人员和施工人员进行了详细的安全技术交底，并对相关人签订了状，对施工队施工过程中要注意的事项逐一制定了措施。

3、隐患排查治理和重大危险源方面。

目前随着我项目部工程接近尾声，重大危险源点主要控制在良伞立交桥支架模板、跨线二级路混凝土浇注施工的交通安全，以及（伞大桥、良的立交桥、六塘跨线桥）的制梁和运架梁施工外，其他像隧道的重大危险源点基本上已施工完毕，我项目部由韦登斌每月组织两次大型的安全生产自查自纠大检查，每周由陆少韦家祥安全副带领安质部和工程部组织两次的安全生产自查自纠的小型检查，由每月旬报进行通报各工区各工点的隐患排查治理和重大危险源情况，并是否及时进行了整改，对不及时整改的单位或个人进行了经济处罚。

4、安全教育培训和特殊工种持证上岗情况。

随着安全生产重点由下部结构升至上部结构，我项目部梁部生产大多都是高空作业，安全教育培训工作显得尤为重要，项目部每月都制定了对梁部施工进行一次安全教育培训；对每位现场施的持证情况进行审查，现我项目部现场特殊工种人员将近200人，现场持证情况来看作到了特殊工种持证上岗。

5、特种设备使用管理情况。

由于我项目部特种设备基本上都集中在梁部施工，移动模架每日都必须进行移动模架的安全性能检查，对部分受力构件在浇筑几片梁后，重新对受力杆件的疲劳情况作试验，对不能满足安全性能杆件进行拆换处理，梁场及运架对的特种设备由于路基的影响，6月—8月现基本上处于停工状态，但现场特种设备保养正常。

6、安全投入情况。

我项目部在安全投入方面吸取各类工程现场发生的安全教训，在安全生产投入方面不惜成本，确保施工安全，现我项目部全线各工点没有因为安全投入资金不到位而忽视安全的问题，也没有因为安全投入资金不到位而影响施工进度的。

7、应急预案编制及演练情况。

根据农民工的突发意外伤害方面所采取措施知识，针对我项目部安全施工生产实际情况，特在宜河六标组织了一次应急急救演练，演练顺利结束，取得了业主、监理现场的认可。

二、存在问题。

在这次安全生产大检查中，共发现问题33项，当即整改15项，限期整改18项。检查中发现的主要问题是：

1、良伞跨二级路立交桥脚手架未按规定搭设；

2、现场施工用电未按要求设置。（六塘桥桥面、六塘T梁预制场、良伞立交桥）未按“三相五线制”和“配电两级保护”的配电系统要求设置，开关箱未按照“一机、一闸、一漏、一箱”要求设置，用电线路架设不规范，线路有拖地现象存在；

3、施工现场的“四口、五临边”缺少安全防护设施；

4、六塘跨线桥安全防护不到位，临边所设立安全网破损不符合要求；

6、灭火器材配备不足、过期，不放在明显位置；

7、针对以上昨检查出的安全隐患，现已全部整改完毕。以下（见附图）

针对以上检查出的问题，在下步工作中，我们要强化措施，督促企业按时整改，按期复查，跟踪整治，确保整改到位。

1、加强、树立安全生产意识。要强化措施，认真落实安全生产制，要把安全生产工作纳入重要日程，一把手要亲自抓。要加大安全生产工作力度，认真贯彻落实“安全、预防为主”的方针，坚持谁主管谁负责的原则，把安全生产工作制层层落实，切实做到抓实、抓细。特别是停产、半停产企业及安全防火重点单位，要严格按照有关规定做好安全生产和安全防火工作。

2、遵章守法，建立健全安全生产规章制度。对安全生产工作的要求，把安全生产工作规章制度、岗位作规程，组织机构建立健全，真正做到有章可循，有法可依，组织落实，制度落实，措施落实。同时，要抓好安全生产的宣传教育培训工作，增强和农民工的安全生产意识和法制观念。

3、经常检查，认真排查隐患整改隐患。我们对安全生产的检查工作要做到经常化，制度化、规范化，在工作中主要体现一个“勤”字上。要勤过问、勤督促、勤检查。对检查中提出的安全隐患问题要督促企业加快整改，把隐患消灭在萌芽中，减少安全生产的发生。

4、严明纪律，严肃追究。要做好安全生产防范工作，杜绝各类的发生。一旦发生，要认真执行报告制度，要逐级及时上报，对发生安全生产的单位要按照“四不放过“的原则，严肃追究企业主要负责人和相关人的，确保和生命财产安全。

通过对我标段内在建施工工点安全生产大反思、大检查自查自纠活动，排除了我公司项目各工点中存在的安全质量隐患，消除了重大安全隐患苗头，杜绝了安全质量的发生，尤其在各工区，各部门以及施工队安全隐患排查意识上形成了一股绳。总之，项目部通过此次安全生产大反思、大检查自查自纠活动的开展，有力地促进了现场施工的安全生产工作。现场施工安全生产主体更加明确、感进一步增强，员工的安全意识得到了明显提升，在全项目范围内形成了浓厚的人人讲安全的良好氛围。